為進一步優(yōu)化建筑業(yè)市場環(huán)境，提升企業(yè)綜合實力，青浦區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設管理委員會（以下簡稱青浦區(qū)住建委）組織開展了化工工程資質合并工作。本次合并涉及多家企業(yè)，旨在整合資源，提升資質持有企業(yè)的競爭力。

1. 合并范圍

本次合并范圍為青浦區(qū)范圍內持有化工工程施工總承包三級及以上資質的企業(yè)。合并后，企業(yè)資質將進行整合，形成更為完善的資質體系。

2. 合并原則

資質合并以優(yōu)化資源配置、提升企業(yè)資質等級為原則。原則上，原持有較高資質等級的企業(yè)將作為合并主體，吸收持有較低資質等級的企業(yè)。

3. 合并程序

資質合并程序包括資質合并申請、資質核查、資質變更等環(huán)節(jié)。企業(yè)需向青浦區(qū)住建委提交合并申請，經核查符合條件后，予以資質變更。

4. 合并后資質等級

合并后的資質等級將根據合并企業(yè)原有資質等級、技術力量、業(yè)績等因素綜合評定。原則上，合并后的資質等級不低于合并前蕞高資質等級。

5. 合并后企業(yè)變更

合并后，企業(yè)名稱、法定代表人、注冊資本等信息將進行變更。合并企業(yè)需及時辦理相關工商變更手續(xù)，并向青浦區(qū)住建委報備。

6. 合并后業(yè)務范圍

合并后，企業(yè)的業(yè)務范圍將擴大，涵蓋原合并企業(yè)的全部業(yè)務范圍。企業(yè)可根據自身優(yōu)勢和市場需求，拓展業(yè)務領域，提升市場競爭力。

7. 合并后人員管理

合并后，原合并企業(yè)的技術人員、管理人員將納入統一管理。企業(yè)需建立完善的人員管理體系，保怔技術力量和管理水平的穩(wěn)定性。

8. 合并后項目管理

合并后，企業(yè)需加強項目管理，確保項目質量和安全。企業(yè)應建立健全項目管理制度，配備專業(yè)技術人員，強化質量監(jiān)督和安全管理。

9. 合并后業(yè)績積累

合并后，企業(yè)需將原合并企業(yè)的業(yè)績合并統計，形成新的業(yè)績庫。企業(yè)應重視業(yè)績積累，積極參與猶質項目的投標和施工，提升企業(yè)信譽和競爭力。

10. 合并后資質維護

合并后，企業(yè)需加強資質維護，定期進行資質年審、人員續(xù)證等工作。企業(yè)應建立資質管理制度，確保資質有效性和合法性。

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